[Automatic translation follows] Serving the influence of Christian institutions
Founded in 2004, Ecclesia RH puts its expertise at the service of the ecclesial sphere and supports managers, CEOs and HR managers, in the implementation of an innovative HR policy inspired by a Christian vision of the person and work.
We pursue 4 objectives:
- Develop Christian management of human resources which contributes to the emergence of true Christian professionalism
- Develop an HR resource center, a place for exchanging practices and developing targeted services: internal communication / training / legal
- Facilitate recruitment and mobility for the benefit of institutions seeking collaborators open to evangelization through work
- Help Christian structures prepare for the future in apostolic, human and financial terms by carrying out ad hoc audits and studies.
Our core business:
- Recruitment: more than 1,500 job offers in 10 years!
- Skills assessments, professional and relational assessments
- Professional development coaching and outplacement
- Organizational audits: dioceses, educational establishments, associations...
- Training / Conferences - Spirituality of work and organizations
Training, Advice, Recruitment, Skills assessment, and outplacement
Au service du rayonnement des institutions chrétiennes
Fondé en 2004, Ecclésia RH met son expertise au service de la sphère ecclésiale et accompagne dirigeants, DG et DRH, dans la mise en place d’une politique RH innovante inspirée par une vision chrétienne de la personne et du travail.
Nous poursuivons 4 objectifs :
- Développer une gestion chrétienne des ressources humaines qui contribue à l’émergence d’un véritable professionnalisme chrétien
- Développer un centre de ressources RH, lieu d’échanges de pratiques et d’élaboration de prestations ciblées : communication interne / formation / juridique
- Faciliter le recrutement et la mobilité au profit des institutions qui recherchent des collaborateurs ouverts à l’évangélisation par le travail
- Aider les structures chrétiennes à préparer l’avenir en termes apostolique, humain et financier en réalisant audits et études ad hoc.
Notre cœur de métier :
- Recrutement : plus de 1500 offres d'emploi en 10 ans !
- Bilans de compétences, bilans professionnels et relationnels
- Coaching d’évolution professionnelle et Outplacement
- Audits d’organisation : diocèses, établissements scolaires, associations...
- Formations / Conférences - Spiritualité du travail et des organisations
Formation, Conseil, Recrutement, Bilan de compétence, and outplacement
Conseil auprès des institutions chrétiennes : définir une vision, optimiser son organisation, effectuer un recrutement, mobiliser les équipes