Entity
  • ARI - Association Provence

    Created in 1985
  • BETA

    Up & running (A)
    Existing signals show a regular activity
  • Social networks

    3,120
  • Activities

  • Entity types

  • Location

    26 Rue Saint-Sébastien, 13006 Marseille, France

    Marseille

    France

  • Employees

    Scale: 1001-5000

    Estimated: 296

  • Engaged corporates

    3
    2 0
  • Added in Motherbase

    7 months, 2 weeks ago
Description
  • Value proposition

    [Automatic translation follows] Working daily for the inclusion of people with disabilities or in difficulty.

    The ARI, Regional Association for the Integration of People with Disabilities or in Difficulty, is a medico-social association in the PACA region that has more than 50 establishments. In full development in our territory, we advocate as a value overall good treatment, that is to say good treatment towards users but also families, employees and partners. We regularly respond to numerous calls for projects and develop partnerships with other associations or health or social structures. We operate in project mode and facilitate career development through internal mobility.
    We have chosen to professionalize our teams, in particular by developing exchange and sharing between professionals. We set up training and inter-establishment working groups, thematic reflections.
    In terms of management, our philosophy is to develop the potential and skills of our teams. Thanks to its rigorous management, the ARI was able to strengthen the technical platforms with healthcare professionals for better care of the person received.

    medico-social, disability, and inclusion

  • Original language

    Œuvrer au quotidien pour l'inclusion des personnes en situation de handicap ou en difficulté.

    L’ARI, Association Régionale pour l’Intégration des personnes en situation de handicap ou en difficulté, est une association médico-sociale de la région PACA qui compte plus de 50 établissements. En plein développement sur notre territoire, nous prônons comme valeur la bientraitance globale, c’est-à-dire une bientraitance à l’égard des usagers mais aussi des familles, salariés et partenaires. Nous répondons régulièrement à de nombreux appels à projet et développons des partenariats avec d’autres associations ou structures sanitaires ou sociales. Nous fonctionnons en mode projet et facilitons les évolutions de carrières grâce à la mobilité interne.
    Nous avons choisi de professionnaliser nos équipes, notamment en développant l’échange et le partage entre professionnels. Nous mettons en place des formations et des groupes de travail inter-établissements, des réflexions thématiques.
    En termes de management, nous avons pour philosophie le développement du potentiel et des compétences de nos équipes.
    Grace à sa rigueur en matière de gestion, l’ARI a pu renforcer les plateaux techniques en professionnels de soin pour une meilleure prise en charge de la personne accueillie.

    médico social, handicap, and inclusion

Corporate interactions BETA
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