edtech Value proposition
[Automatic translation follows] Difference is strength!
Our mission: Help businesses be more inclusive
AFL Diversity is recognized in France as one of the key players in supporting large companies to respond to their Diversity and Inclusion challenges in France and internationally.
Adrien & Fabien Figula Letort, founders of AFL Diversity, created the Diversity and Inclusion Grand Prix in 2022 which highlights the initiatives of some to inspire others. The event is launched each year at the UNESCO world headquarters, in the presence of several hundred guests, business leaders, associations, ministers and personalities committed to diversity and inclusion, an event placed since its creation under the patronage of the Ministry of Equality between Women and Men and the Fight against Discrimination.
AFL Diversity co-builds tailor-made programs and solutions with its clients, adapted to the needs and maturity of each company and across all the pillars of diversity. For example, the creation and implementation of a DEI program and strategy, the organization of Design Thinking workshops, support and coaching of managers, Codir, Comex and managers, support for the creation of employee networks (ERG) , the implementation of classroom or video training, the creation of e-learning modules, the animation of the Diversity Fresco, the organization of events, conferences or even round tables with the arrival of experts and inspiring personalities.
diversity, inclusion, training, design thinking, gender equality, disability, LGBT, generational diversity, e-learning, collective intelligence, cultural diversity, and diversity of originOriginal language
La différence est une force !
Notre mission : Aider les entreprises à être plus inclusives
AFL Diversity est reconnu en France comme l’un des acteurs de référence dans l’accompagnement des grandes entreprises pour répondre à leurs enjeux Diversité et Inclusion en France comme à l’international.
Adrien & Fabien Figula Letort, fondateurs d’AFL Diversity, ont créé en 2022 le Grand Prix Diversité et Inclusion qui permet de mettre en lumière les initiatives des uns pour inspirer les autres. L’événement est lancé chaque année au siège mondial de l’UNESCO, en présence de plusieurs centaines d’invités, dirigeants d’entreprises, d’associations, ministres et personnalités engagées en faveur de la diversité et de l’inclusion, événement placé depuis sa création sous le haut patronage du Ministère de l’égalité entre les femmes et les hommes et de la lutte contre les discriminations.
AFL Diversity co-construit avec ses clients des programmes et solutions sur-mesure, adaptés aux besoins et à la maturité de chaque entreprise et sur l’ensemble des piliers de la diversité. Par exemple la création et mise en place de programme et stratégie DEI, l’organisation de workshop Design Thinking, l’accompagnement et le coaching de dirigeants, Codir, Comex et managers, l’accompagnement à la création de réseaux de salariés (ERG), la mise en place de formations en salle ou en visio, la création de modules e-learning, l’animation de la Fresque de la Diversité, l’organisation d’événements, de conférences ou encore de tables rondes avec la venue d’experts et personnalités inspirantes.
diversité, inclusion, formation, design thinking, égalité homme / femme, handicap, LGBT, mixité générationnelle, e-learning, intelligence collective, diversité culturelle, and diversité d'origine
Afl Diversity - La différence est une force
Nous proposons aux entreprises des solutions sur-mesure à travers la co-construction de programmes personnalisés pour une meilleure diversité et inclusion en entreprise.
https://www.afldiversity.com/
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